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    赤壁市实验中学领导班子工作守则

    2008年04月24日 16:32:24 来源:湖北省赤壁市实验中学 访问量:286

    赤壁市实验中学领导班子工作守则

     

    一、团结

    1)互相尊重:领导成员之间,无论个人气质、兴趣,还是经验能力,都有着一定的差异,只有互相尊重,才能保持心理平衡,才能实现行动上的互补,要形成互尊互助的良好风气。不利于团结的话不说。要做和平使者。

    2)互相学习:每个领导要一分为二地看待同事、看待自己,学习人家的长处和优点,弥补自己的不足和短处,不能拿己之长比人之短。

    3)互相帮助:金无足赤、人无完人。同事有了缺点要诚心帮助,要提倡相互之间多谈心,多交流意见,遇到问题共同商量,必要时也要开展适当的批评,其目的还是团结、帮助同事。

    二、民主。对师生要高度负责。依靠教师办学。在工作中要注重发动群众,千方百计地调动教师的积极性和创造性,依靠集体的智慧和力量。遇事要多和群众商量,虚心倾听、主动征求教师的意见,欢迎教职工的评议和监督。要深入教育教学第一线,密切与教职工的联系。

    三、勤奋。要勤于学习、勤于思考、勤于研究。不满足现状。每天提早上班,带头搞好卫生。做好值日带班工作;早晨,检查早读、卫生、校风校纪,对违纪者当天教育督促改正。督促教师工作。中午早上班,巡视校园,做好安全保卫,发现问题及时反馈。检查教师出勤,并做好考勤记录。

    四、高效。办事果断,雷厉风行,干净利索。时间观念强计划安排周密。准时参加各种会议,提前做好准备,不能临时想,不负责的说。

    五、守纪。领导班子成员外出要跟校长请假。要做好保密工作。不该说的不说,不该传的不传。对于会议讨论的情况,或不能公开的决议,要严守秘密,不得私自外传,以免影响团结。

    六、负责。遇事不推委,落实首问负责制。敢于承担责任,不当传声器。

    七、创新。工作中要增强改革、创新意识,不满足现状,固步自封,要不断提出新的目标,不断迈上新的台阶;积极帮助教师制订改革方案,带领教师一道进行改革和创新活动工作方法,学?;蛏霞恫贾昧巳挝?,想方设法把工作做在前边,各自的工作要有实效,要有特色,在全市要有地位。

    编辑:黄新阶
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